Naujas įstaigų vadovų kvalifikacijos tobulinimo reglamentas Lietuvos sveikatos sistemoje

Nuo 2025 m. sausio 1 d. įsigalioja naujas Lietuvos sveikatos apsaugos ministro įsakymas Nr. V-1301, siekiantis pagerinti sveikatos priežiūros įstaigų vadovų vadovavimo ir valdymo kompetencijas.

Svarbiausi programos moduliai:

  1. Lyderystė (24 val.) – lyderystės stiliai, komandos motyvavimas, rizikos valdymas.
  2. Vadyba (24 val.) – strategijos kūrimas, procesų tobulinimas, konfliktų sprendimas.
  3. Emocinis raštingumas (24 val.) – streso valdymas, empatija, savęs tobulinimas.
  4. Komunikacija (24 val.) – efektyvus bendravimas, komandinis darbas, informacijos sklaida.
  5. Pokyčių valdymas (24 val.) – pokyčių planavimas, įgyvendinimas ir stebėsena.

Vadovai per pirmuosius metus privalo išklausyti bent 24 valandas mokymų, o per 5 metus – ne mažiau kaip 120 valandų. Baigusiems programą išduodami elektroniniai pažymėjimai.

Šis reglamentas stiprina sveikatos sistemos vadovų gebėjimus, siekiant geresnės paslaugų kokybės ir efektyvesnio įstaigų valdymo.

Jums taip pat gali būti aktualu

Nuo 2025 m. pradžios jau veikia nauja Kompetencijų platforma (keičianti senąją METAS sistemą), kuri leis efektyviai planuoti ir stebėti sveikatos...
  • 2025-02-11
Lietuvos sveikatos apsaugos ministerija patvirtino privalomojo kvalifikacijos tobulinimo programą, skirtą sveikatos sistemos padalinių vadovams. Programa siekia ugdyti kompetencijas, būtinas efektyviam...
  • 2025-02-09